Giới thiệu

           Thành lập ngày 28/11/2003, Công ty cổ phần Thương mại và Dược phẩm Trúc Tâm luôn xác định sứ mạng cho mình là. “Cung cấp các sản phẩm chăm sóc sức khỏe cho người Việt tốt nhất”.

           Với phương châm mang lại “Niềm tin của sức khỏe Việt” – Dược phẩm Trúc Tâm cam kết chỉ cung cấp ra thị trường các sản phẩm có chất lượng tốt nhất.
Với đội ngũ nhân viên trẻ trung – năng động – tận tình, Dược Phẩm Trúc Tâm luôn luôn mong muốn là người bạn đồng hành cùng quý khách hàng trên con đường thành công.

1. Sứ mạng

Công ty cổ phần Thương mại và Dược phẩm Trúc Tâm trở thành công ty tiếp thị và phân phối chuyên nghiệp, uy tín và hiệu quả bền vững .Mang đến cho các khách hàng trong và ngoài nước các sản phẩm tốt nhất

2. Mục tiêu:

– Sở hữu một số thương hiệu hàng đầu về các lĩnh vực: Dược phẩm, thực phẩm chức năng, Máy móc dụng cụ vật tư y tế.

– Trở thành Công ty tiếp thị và phân phối mang lại giá trị lớn nhất và uy tín cho khách hàng, các cổ đông, các đối tác và nhân viên.
3.  Triết lý kinh doanh:

Khách hàng luôn đúng

Tri ân của khách hàng chính là lợi ích của chúng tôi

4. Slogan:

Niềm tin của sức khỏe Việt

III. Các giá trị truyền thống của Công ty.

             Là những nguyên tắc quan trọng, đang và sẽ được toàn thể nhân viên Công ty xây dựng, phát huy. Những giá trị đó, đang và sẽ là nền tảng cho sự phát triển của Công ty và thể hiện văn hóa doanh nghiệp.
1. Liêm chính:

             Hoạt động có đạo đức chính là nền tảng kinh doanh của công ty. Mọi hoạt động kinh doanh của công ty được xây dựng dựa trên một kim chỉ nam đạo đức nhằm đảm bảo tính công bằng, minh bạch, trung thực và sự tôn trọng đối với tất cả khách hàng, nhân viên và đối tác.

2. Dân chủ :

– Các cấp lãnh đạo của Công ty thực hiện chính sách cởi mở, cho phép bất cứ nhân viên nào cũng có thể bày tỏ những quan tâm, vấn đề hoặc khiếu nại trực tiếp đến lãnh đạo cấp cao của Công ty.
– Nhân viên có thể bày tỏ với cấp trên trực tiếp, nếu các vấn đề được giải quyết không thấy thỏa mãn hoặc cấp trên đó là 1 phần của vấn đề thì nhân viên có thể gặp cấp cao hơn hoặc gặp Giám đốc để được lắng nghe và giải quyết.
– Một nhân viên có thể gặp trực tiếp với bất kỳ cán bộ quản lý hay lãnh đạo nào để trao đổi sao cho vấn đề được giải quyết nhanh nhất.
– Nghiêm cấm sự trả thù với bất kỳ nhân viên nào dám nói lên điều mà họ tin là đúng, trung thực.
3. SángTạo – Chuyênnghiệp:

– Tất cả nhân viên, phòng ban chức năng trong Công ty luôn không ngừng nghiên cứu tìm tòi và đề xuất các phương pháp làm việc, tiếp cận mới hiệu quả hơn. Luôn luôn hiểu rõ về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của mình và làm việc đúng với các chức năng bổn phận nhiệm vụ được giao.

– Mỗi phòng ban chức năng xây dựng quy trình tác nghiệp thuộc bộ phận mình quản lý và tham mưu cho ban lãnh đạo Công ty xây dựng các quy định, quy trình tác nghiệp chuẩn (S.O.P) cho toàn Công ty. Mỗi loại công việc đã có quy trình, các nhân viên Công ty có trách nhiệm tuân thủ thực hiện.

4. Tiên phong:
Công ty, tất cả nhân viên, phòng ban chức năng trong Công ty luôn phấn đấu là người đi đầu, dám đi đầu và vượt qua những khó khăn trong lĩnh vực công tác của mình.
5. Hợp tác:
Công ty luôn xác định hợp tác là xu thế của thời đại, sự hợp tác giữa Công ty và các khách hàng , đối tác, cũng như giữa các phòng ban và nhân viên với nhau là yếu tố sống còn cho sự lớn mạnh của Công ty.

Rất mong Dược phẩm Trúc Tâm sẽ là người đồng hành cùng bạn